8月3日，記者從自治區黨委組織部獲悉，截至7月31日，全區193個鄉鎮如期完成黨委換屆工作，選舉產生了1808名新一屆鄉鎮黨委班子成員。

換屆工作啟動以來，我區各級黨委充分發揮黨組織領導和把關作用，及時成立換屆領導機構和工作班子，研究部署工作，抓好組織實施，落實落細主體責任。自治區黨委組織部印發《嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督工作方案》等政策性、指導性文件，舉辦市縣鄉領導班子換屆工作業務培訓會等，強化統籌指導。各地通過舉辦鄉鎮換屆工作業務培訓班、組建督查指導組“點對點”指導、建立縣處級領導包抓鄉鎮工作制度等措施，確保鄉鎮換屆工作如期高質量完成。

全區各地堅持正確選人用人導向，突出“五個過硬”，注重把熟悉鄉村產業、新型城鎮化建設、生態環保、金融信貸、基層治理等工作的干部選配進鄉鎮領導班子，注重選拔政治素質過硬、經受重大斗爭考驗、善于解決復雜問題、駕馭局面能力強的優秀干部擔任鄉鎮黨政正職，加大從鄉鎮事業編制人員、優秀村黨組織書記、到村任職過的選調生、第一書記、駐村工作隊員“五方面人員”中選拔鄉鎮領導班子成員力度，著力引導各方面優秀干部在全面推進鄉村振興和鞏固拓展脫貧攻堅成果的實踐中建功立業。

換屆后，全區386名鄉鎮黨政正職中，有鄉鎮工作經歷的374名，占鄉鎮黨政正職總數的96.9%；193個鄉鎮共選配268名“五方面人員”進入鄉鎮領導班子，占班子成員總數的14.8%。全區1808名鄉鎮領導班子成員中，35歲以下的有732名，占40.5%；30歲以下的有254名，占14%；35歲以下黨政正職90名，占鄉鎮黨政正職總數23.3%。

全區各地堅持把嚴肅換屆紀律擺在突出位置，自治區黨委組織部會同自治區紀委監委組建換屆風氣巡回督查組，集中對各地換屆風氣開展監督指導。自治區黨委組織部編發《寧夏換屆紀律學習手冊》1.6萬余冊，為市、縣（區）發放《鏡鑒》《警鐘長鳴》警示教育片27套。各地制定細化加強換屆風氣監督實施方案等文件，全面落實“四必談”要求，及時準確掌握干部思想動態。同時，暢通舉報渠道，建立快查快辦機制，從黨政機關、事業單位、鄉鎮工作人員、“兩代表一委員”等中選聘換屆風氣監督員，全程參與并督導鄉鎮領導班子換屆工作。充分發揮新聞媒體宣傳優勢，通過制作“十嚴禁”手機彩鈴、發布公開信、倡議書、手機短信等形式，深入宣傳換屆紀律要求，強化輿論引導，推動形成風清氣正的換屆環境。（記者 李志廷）

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